健康経営優良法人2027
取得へ。
何から始めればよいのか分からない。
申請までに必要なことと進め方を明確にします。
ありませんか？
まずは、今ある取り組みを整理するところから始められます。
健康診断や休暇制度、日頃の声かけなど、すでに行っていることが健康経営につながっている場合があります。
EnLinksが、申請に活かせるものと、これから整えることを一緒に整理します。
今ある取り組みから始める。
整理する
普段行っている制度や声かけ、社内での配慮などを確認し、健康経営の取り組みとして整理します。
整える
認定要件と照らし合わせ、これから必要になる取り組みや記録を明確にします。
つくる
認定申請のためだけで終わらせず、認定後も無理なく続けられる取り組みにしていきます。
健康経営優良法人の認定取得は、ゴールではありません。
自社の働きやすさや、従業員が安心して働き続けられる環境を考える、最初の一歩です。
認定取得伴走サポートとは
申請書を埋めるだけではなく、会社の現在地を確認し、
認定取得後につながる形まで整えるサポートです。
健康経営優良法人の申請には、実際の取り組みと、その根拠となる資料や記録が必要です。
EnLinksでは、企業様からご提供いただいた情報を認定要件と照らし合わせ、現在の状況を整理します。
すでに行っていることの中から、申請に活かせる取り組みを確認します。
申請の根拠として、追加で準備する資料や記録を整理します。
申請までに整える必要があることと、実施方法を明確にします。
不足している取り組みがあっても、一緒に整えます。
申請期限までに実施できる内容を検討し、必要に応じて簡易アンケートや社内周知文、実施記録などのひな型をご用意します。
取り組みの実施から振り返りまで支援します。
3つの段階で伴走します
認定要件への適合状況を整理します
初回ヒアリングとご提出資料をもとに、現在の状況を確認します。
「何も取り組んでいない」と思っていても、健康診断や休暇制度、日頃の声かけなど、申請に活かせる取り組みが見つかる場合があります。
一緒に考えます
現在の取り組みだけでは要件を満たせない場合は、会社の規模や状況に合わせ、無理なく実施できる内容を検討します。
必要に応じて、次のような支援を行います。
アンケートの配布や社内での取り組みの実施は、企業様に行っていただきます。
入力・最終確認まで支援します
企業様からご提出いただいた情報や資料をもとに、申請項目ごとの回答案を整理します。
申請内容の最終確認と送信は、企業様に行っていただきます。
ご契約後は、オンライン面談を3回実施します。
- ・第1回：現状と必要資料の確認
- ・第2回：不足項目と実施内容の確認
- ・第3回：入力支援と申請内容の最終確認
面談のほか、申請に直接関係する資料や入力内容について、メール等で確認していただけます。
一緒に申請を進めます
認定取得伴走サポートは、申請業務をすべて代行するサービスではありません。
企業様に会社の情報や実施状況をご提供いただき、EnLinksが認定要件と照らし合わせながら、申請できる形に整理します。
- ・会社や従業員に関する基本情報のご提供
- ・健康診断の実施状況や受診率の確認
- ・健康保険・健康宣言に関する情報のご提供
- ・就業規則や社内制度、既存資料のご提出
- ・社内周知や簡易アンケートの配布・回収
- ・必要な取り組みの社内実施
- ・写真や参加人数など、実施記録の保存
- ・申請内容の最終確認と送信
- ・認定要件への適合状況の確認
- ・申請に活かせる既存の取り組みの整理
- ・不足している項目と必要資料の洗い出し
- ・必要な簡易施策の提案
- ・アンケートや社内周知文などのひな型作成
- ・申請項目ごとの回答案の整理
- ・画面共有による入力支援
- ・申請前の整合性・不足項目の最終確認
- ・申請後の取り組みロードマップ作成
申請完了までの流れ
初めて申請する企業様にも分かりやすいよう、
現在の状況を確認しながら、一つずつ進めていきます。
現在の取り組みや申請経験、従業員数などを伺い、健康経営優良法人2027の申請を目指せそうか確認します。自社が対象になるか分からない段階でも、ご相談いただけます。
お申し込み・ご入金後、会社の基本情報や健康診断、社内制度など、現在の状況を確認するための資料をご提出いただきます。
ヒアリングとご提出資料をもとに、現在の取り組みを確認します。認定要件と照らし合わせながら、申請に活かせること、不足していること、追加で必要な資料や記録を整理します。
不足している取り組みがある場合は、申請期限までに実施できる内容を一緒に検討します。あわせて、申請項目ごとの回答案を整理し、オンラインで入力内容を確認しながら申請準備を進めます。
申請内容を最終確認いただいたうえで、企業様から申請を行っていただきます。申請後は、今回見えてきた課題や今後取り組むことをまとめた「健康経営・今後の取り組みロードマップ」をお渡しします。
EnLinksでは、中小企業の健康経営を、認定取得だけで終わらせず、従業員が安心して働き続けられる職場づくりや、人材に関する課題の改善につなげる支援を行っています。
会社ごとの状況を丁寧に伺い、すでに行っていることを活かしながら、無理なく続けられる形を一緒に整えます。
健康経営優良法人2027の認定取得を目指す、中小規模法人部門の企業様を対象とした初回募集です。
88,000円（税込）
中小規模法人部門限定／先着3社
申込期限：2026年9月18日（金）
※EnLinksは適格請求書発行事業者ではないため、適格請求書（インボイス）は発行できません。
※認定申請料16,500円は、認定事務局へ別途お支払いいただきます。
お支払い方法：銀行振込（前払い）
正式なお申し込み後に請求書を発行します。指定期日までにお支払いください。
ご入金の確認後、サポートを開始します。
※先着3社の募集枠は、ご入金の確認をもって確定します。
※振込手数料は企業様にてご負担ください。
- ・契約後のオンライン面談3回
- ・認定要件への適合状況チェック
- ・今ある取り組み・必要資料の整理
- ・不足している取り組みの実施支援
- ・簡易アンケートや社内周知文などのひな型作成
- ・申請項目ごとの回答案の整理
- ・画面共有による入力支援
- ・申請内容の最終チェック
- ・申請後の取り組みロードマップ作成
- ・申請期間中のメール等による確認対応
認定申請料：16,500円（税込）
認定申請料は、サポート料金とは別に、企業様から認定事務局へお支払いいただきます。健康経営優良法人2027の中小規模法人部門は、2026年8月17日から10月16日17時までが公式の申請期間です。
- ※先着3社に達した時点で、受付を終了します。
- ※申込期限前でも、現在の取り組みや資料の準備状況によっては、2027年度の申請サポートをお受けできない場合があります
- ※本サービスは認定取得を保証するものではありません。
- ※申請に必要な元データ、社内資料、証拠資料は、企業様にご準備いただきます。
- ※就業規則・社内規程の作成や改定、専門家による法務・労務業務、研修の実施、大規模なアンケートやデータ分析などは、別途ご相談となります。
今から準備できるのか分からない段階でもご相談いただけます。
申請に向けたおおまかな見通しと、伴走サポートの内容をご説明します。